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Référence : 1701M

Maitriser l'entetien annuel et l'entretien professionnel

DOMAINE :

Management



Objectifs de la formation
Etre capable de mener l'entretien professionnel dans le cadre de la nouvelle réforme de la formation professionnelle
Pré-requis
Faire passer des entretiens professionnels
Moyens pédagogiques et modalités d'évaluation
Salles de cours équipées de : matériels de projection -Tableaux -Caméra. Alternance de théorie et jeux de rôle à partir d'exemple du quotidien ou vécu. Validation au fur et à mesure des différentes mises en situation. Un support de cours personnalisé est remis à chaque participant. Un bilan détaillé suit chaque action de formation.
Contenu et méthodes mobilisées
Un ou plusieurs tests de personnalité sont transmis en amont de la formation via un lien internet.
 
LE CADRE DE REFERENCE
La loi relative à la formation professionnelle adoptée le 5 mars 2014 renforce le rôle de l'entretien professionnel et il devient un outil indispensable.
L'entretien professionnel est différent de l'entretien annuel. Il est obligatoire tous les deux ans et il doit être suivi tous les 6 ans.
-> Les statuts légaux et/ou conventionnels et la mobilité
-> L'orientation
-> Les conditions de la mise en place
 
L'ENTRETIEN
-> Les freins (les enjeux)
-> Les techniques d'entretien
-> L'écoute active
-> L'empathie
-> La reformulation
-> Les principes de communication en entretien
 
LA DÈFINITION DES FONCTIONS ET LE REFERENTIEL DES COMPÈTENCES
-> La définition de fonctions
-> Le référentiel des fonctions
-> Les filières métier
 
L'EVALUATION DES POTENTIELS ET LE BILAN DE COMPÈTENCES INDIVIDUEL
 
LE BILAN DE COMPÈTENCES
-> Le cadre légal
-> Les contraintes
-> Les opportunités
-> L'utilisation pour l'avenir
 
ÈVALUER POUR ORIENTER
 
ASSURER LE SUIVI DE CES ENTRETIENS


Fiche mise à jour le 14/06/2021


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Tél.: 02 32 74 56 94
0 formation
> Détails
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Public concerné
Toute personne faisant passer ce type d'entretien. Action collective Opcalia Haute-Normandie
Durée et dates
-Durée :
2 jours soit 14 heures

-Dates des inter-entreprises :
.En présentiel
23-24 Septembre 2021
06-07 Décembre 2021

.En Intra ou Individuel :
Nous contacter
Formules et tarifs
En inter-entreprises :
505€ HT / Jour / personne

En intra-entreprises :
1295€ HT / Jour / groupe
Groupe de 5 à 10 pers.

En cours particulier :
723€ HT / Jour / personne
Modalités pédagogiques
Présentiel, Distanciel.
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