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Référence : 1591M

COMMENT FAIRE PASSER LES MESSAGES SECURITE ?

DOMAINE :

Management



Objectifs de la formation
Acquérir une méthode pour mettre en place la communication écrite et orale concernant la sécurité dans l'entreprise
Pré-requis
Aucun
Moyens pédagogiques
Contenu
COMMENT COMMUNIQUER SUR LA SÉCURITÉ ?
-> Les principes de la mise en place d'une bonne communication écrite et orale
-> Les techniques de base en communication
-> Se connaître dans ses réactions face aux autres
-> Affirmer ses demandes, ses réponses ses refus
-> Maîtriser son stress en situation de communication
-> L'écoute active - l'empathie - la reformulation
-> Savoir dire ce qui ne va pas sans froisser
-> Savoir exprimer son point de vue ou celui de la hiérarchie et le faire partager
-> Savoir féliciter, encourager
-> La communication pédagogique : argumenter faire preuve de conviction
-> Comment être sur que le message est bien passé ?
-> Comment répondre aux différentes objections des collaborateurs ?
-> Comment préparer vos messages et vos arguments ?
-> Les attitudes à  adapter en tant qu'animateur sécurité ?
-> Comment passer un message difficile pour les collaborateurs ?
-> Etude sur les différents comportements dans un groupe
 
COMMENT AMENER UN ESPRIT POSITIF CONCERNANT LA SÉCURITÉ DANS L'ENTREPRISE ?
-> Les bases d'une politique de prévention des risques
-> Pourquoi une politique de prévention des risques ?
-> Une démarche d'information
-> Un programme d'information de l'encadrement
-> Quels moyens de communication utilisés pour passer les messages ?
-> L'affichage
-> La signalisation au sol
-> Les groupes de travail
-> Les groupes d'expression
-> Comment choisir ses thèmes ?
 
Méthode pédagogique : apports théoriques sur la communication et travail à partir de vos cas pratique - mise en situation.


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Tél.: 02 32 74 56 94
Public concerné
Toute personne en charge de la sécurité
Durée et dates
  • Durée : 2 JOURNEES soit 14 heures
  • Dates des inter-entreprises :
    Nous contacter
Formules et tarifs
  • En inter-entreprises :
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  • En intra-entreprises :
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  • En cours particuliers :
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